移民经验：在加拿大找工作碰壁的原因有哪些？
为什么总会有一些人会抱怨在加拿大找工作总是碰壁呢？小编根据以往成功找到工作的客人的情况给大家总结了一下原因：
1、最主要问题，英语水平不够。如果想要找到高薪稳定的工作，英语交流是必不可少的环节。无论在什么地方工作，人与人的沟通是最基本的工具。如果无法与你的同事、老板准确传达信息，试问哪个HR在面试你的时候会通过呢？所以申请人在问我们在加拿大找工作难不难？我们都会和申请人讲，看个人情况。这个看个人情况其实就意味着你的努力程度。
2、内心期待高，落差较大。很多申请人在国内已经拥有了稳定的工作和不错的收入。刚到加拿大的时候，往往会因为一时半会找不到合适匹配的工作就会怨天尤人。我们有时候还会遇到申请人跟我们询问：加拿大不是缺人么？招我们过去不就会直接安排工作吗？或者有人会问，我现在是经理，到了加拿大以后我还可以找到经理的工作吗？我们往往希望申请人心里明白，更换一个国家生活不是从王家屯搬到十里堡，语言、经验、人脉都需要有一个积累的过程。能否当上经理？能否找到高薪的工作？其实是需要时间的。
3、生活圈子小，社会交际能力差。无论在中国还是加拿大，找工作其实是一个道理。人是群居动物，有一个好的社会交际能力才能有助于快速、及时的找到工作。其实在加拿大找工作也比较看重熟人推荐、内部推荐的招聘形式。这样老板和HR才会对你的背景和能力放心。所以多参加一些社团、多认识一些朋友往往和可以很快速的达到目的。如果移民来加以后，认为自己英语不好，只局限于三五个好友每天逛超市，又何时才能找到工作呢？
综合以上原因，如果想要尽快在加拿大找到一份长期稳定的工作并且可以确保积极配合你申请移民办理的雇主，或者想要办理投资移民，不妨可以尝试联系下伊恩移民！
